浙江通濟交通運輸股份有限公司所屬企業(yè)公開招聘公告

浙江通濟交通運輸股份有限公司為金華市交通投資集團有限公司下屬二級企業(yè)。公司具有二級道路客運資質(zhì)，是交通運輸部重點聯(lián)系道路運輸企業(yè)之一，擁有汽車客運、汽車修理、汽車租賃、旅游包車、水上游船、旅游等多領域經(jīng)營業(yè)務。現(xiàn)因工作需要，下屬子公司金華交投汽車服務有限公司、金華市旅游集散中心有限公司、汽車西站面向社會公開招聘駕駛員2人，游船駕駛員（船長）1人，GPS監(jiān)控員1人。

一、招聘范圍、報名資格條件

（一）招聘范圍

全國范圍內(nèi)符合條件人員。

（二）招聘崗位和資格條件

1.招聘崗位及崗位任職資格詳見附件1。

2.基本條件：遵紀守法，品行端正，綜合素質(zhì)好，具備較強的業(yè)務工作能力，具有高度的工作責任心和團隊協(xié)作精神，身體健康。

3.有下列情況之一者不受理報考：（1）受過刑事處罰的；（2）受過黨紀、政務處分的；（3）涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結論的；（4）其他情況不宜報考的。

二、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

（一）招聘信息發(fā)布平臺

金華人才網(wǎng)：www.jhrcsc.com

金華市交通投資集團有限公司網(wǎng)站：www.zgsdz.com

（二）報名要求

1.應聘人員需提供以下應聘材料：《金華市交通投資集團有限公司應聘報名表+個人基本信息匯總表》（見附件2）；本人有效身份證件、學歷學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網(wǎng)下載，請勿下載學籍備案表）、歷年社會保險參保證明、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證書、工作業(yè)績（成果）材料、榮譽證書等原件掃描件；jpg格式電子版白底1寸標準近照。

2.報考人員應對提供材料的真實性負責，凡弄虛作假者一經(jīng)查實，即取消考試和聘用資格。報名資料我方代為保管。

3.報名時間：2025年9月2日-2025年9月9日，工作日上午8:30～11:30，下午2:00～5:30。

4.報名須知。應聘者須將完整填寫的《金華市交通投資集團有限公司應聘報名表+個人基本信息匯總表》(Word 版)和證明材料原件掃描件以附件形式(一并打包)發(fā)送至指定郵箱，并將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應聘部門(企業(yè))+應聘崗位+學歷+職稱”，例如李四-汽服公司-駕駛員崗-大專-技師。報考人員若未按要求完整填寫《應聘報名表》及提供相關證明材料視為無效報名，由此造成的相關后果由報考人員自行承擔。

5.請保持手機暢通，考試及招錄相關信息我們將通過短信或電話的形式及時通知。

6.聯(lián)系方式

（1）報名資料投遞郵箱：150210839@qq.com

（2）聯(lián)系電話：0579-83215861、83215810（杜先生、齊女士）。

（3）聯(lián)系地址：金華市八一南街1777號908室。

（三）資格審查

1.應聘者應于2025年9月2日-2025年9月9日，工作日上午8:30～11:30，下午2:00～5:30攜帶《金華市交通投資集團有限公司應聘報名表+個人基本信息匯總表》紙質(zhì)版(雙面打印，本人簽字 )所有證明材料原件及復印件一份，到浙江通濟交通運輸股份有限公司進行材料復核。

2.經(jīng)審查合格的準予參加考試。審查合格的應聘人員將會收到短信或電話等形式的通知。資格審查合格人員比例不足1：3的，則取消崗位招聘。

（四）考試

招聘崗位的考試，采用實際操作+面試方式。實際操作成績占50%、面試成績占50%，合計組成綜合成績。

1.實際操作：重點測試應聘者崗位實際操作能力。實際操作采取現(xiàn)場實物操作，內(nèi)容為應聘崗位專業(yè)操作能力。

2.面試：重點測試應聘者崗位認知程度、專業(yè)業(yè)務能力、語言表達能力、崗位勝任能力和綜合素質(zhì)。實際操作成績低于75分，不進入面試環(huán)節(jié)。實操成績超過75分人員，按照招聘崗位1:3比例確定入圍面試人選,不足規(guī)定比例的，按照實際人數(shù)確定面試人選，面試成績低于75分，不列入考察人選。面試時間、地點另行通知。

考試階段報考人員必須攜帶有效期內(nèi)的身份證，缺少證件的不得參加考試。未按規(guī)定時間、地點參加考試，視作放棄?？荚嚦煽儗⒁赃m當方式向社會公示。

（五）考察

根據(jù)綜合成績（綜合成績相同的，面試成績高者優(yōu)先），從高分到低分，按照招聘崗位1:1比例確定考察人選。公司對考察對象的學歷、履歷、任職資格等情況進行核實，對德、能、勤、績、廉進行全面考察，注重考察工作實績，對是否適合和勝任目標崗位作出綜合評價。如考察出現(xiàn)不合格者，可按綜合成績從高分到低分依次進行遞補一次，若無合適人選可核減該崗位。入圍考察人員需積極配合考察組做好考察工作，拒不配合的視為放棄考察?？疾旌细瘢?/span>1:1比例確定體檢人員。

（六）體檢

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者或本人放棄的，可按綜合成績從高分到低分依次遞補人員進行考察和體檢，最多替補一次，若無合適人選可核減該崗位。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

（七）公示、聘用

根據(jù)考試成績、考察和體檢等情況，對擬錄用人員進行公示，公示時間為5個工作日。為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無合適人選的，崗位可以空缺。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議，或者有反映問題但經(jīng)查實不影響錄用的，按照有關法律和組織程序辦理錄用手續(xù)。聘用人員在受聘前須與原所在單位解除勞動關系，并出具相關證明材料。擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到上班，無正當理由逾期報到的，取消錄用資格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘崗位條件不符，均取消應聘資格。

（八）公布結果

招聘結果通過適當途徑向社會公開。

三、薪酬及福利待遇

錄用人員享受國家和地方政府規(guī)定的各項社會基本保險和福利（五險一金），執(zhí)行公司薪酬及福利制度。

四、招聘紀律監(jiān)督

本次招聘工作由浙江通濟交通運輸股份有限公司紀委負責監(jiān)督，監(jiān)督電話：0579-83215811。

浙江通濟交通運輸股份有限公司

2025年9月2日    

附件:1.企業(yè)招聘需求表

     2.應聘報名表 個人基本信息匯總表